2月2日，记者从市人民政府召开的廊坊市保障和改善民生新闻发布会上了解到，2023年，市人力资源和社会保障局将全面贯彻落实党的二十大提出的“增进民生福祉，提高人民生活品质”系列战略部署，采取更多惠民生、暖民心举措，切实解决人民群众急难愁盼问题。

全力以赴稳就业保就业。紧紧围绕促进高质量充分就业目标，从就业促进机制、重点群体支持、兜底帮扶、平等就业等方面综合发力，在青年就业、技能培训上下更大功夫；继续扩大创业担保贷款规模、不断优化公共就业服务水平，更好发挥人力资源市场作用，促进多渠道就业创业；落实新就业形态劳动者权益保障政策，积极构建和谐劳动关系，维护劳动者合法权益。

健全多层次社会保障体系。深入推进养老保险制度改革，持续扩大社会保险覆盖范围，认真做好企业养老保险全国统筹相关工作；深化“社保卡+时间银行”民生服务“一卡通”改革，积极拓展电子社保卡应用范围和场景；持续强化基金监管，增强基金调控能力，切实兜牢保发放底线，守护好人民群众的“养老钱”“保命钱”；不断加强社会保障能力建设和行风建设，提升社保经办服务质量和水平。

打造便民高效的“数字人社”。全面推广应用人社一体化公共服务平台，构建整体高效的政务运行体系、优质便捷的政务服务体系、智能科学的决策指挥体系，将人社政务服务延伸到县、乡、村，打造“城市15分钟、乡村辐射5公里”的人社便民服务圈，推动更多人社服务事项“就近办”“自助办”；全面推行“综合柜员制”经办模式，实现人社业务“前台一窗受理、后台分类办理”，做到“进一门、到一窗”办成人社所有事。